SỐ LƯỢT TRUY CẬP

0
9
2
3
4
4
2

SỐ LƯỢT ĐANG ONLINE

0
0
0
0
0
0
2
Liên kết Website
Cải cách hành chính (15.05.2024 15:25)

Triển khai nhiệm vụ theo kế hoạch hoạt động của Ban Chỉ đạo cải cách hành chính tỉnh


Nhằm triển khai hiệu quả các nhiệm vụ được giao, góp phần cải thiện các Chỉ số Cải cách hành chính; Chỉ số năng lực cạnh tranh (PCI); Chỉ số Chuyển đổi số (DTI); Chỉ số về sự hài lòng của người dân, tổ chức đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính nhà nước (SIPAS); Chỉ số Hiệu quả quản trị và hành chính công cấp tỉnh (PAPI), Chánh Thanh tra tỉnh yêu cầu các phòng thuộc Thanh tra tỉnh triển khai một số nhiệm vụ cụ thể:

 

1. Bám sát các văn bản chỉ đạo của Tỉnh ủy, UBND tỉnh và hướng dẫn của các cơ quan, đơn vị để triển khai thực hiện đồng bộ các nhiệm vụ cải cách hành chính. Chủ động nghiên cứu, đề xuất với Chánh Thanh tra những sáng kiến, cách làm mới nhằm nâng cao chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp liên quan đến chức năng, nhiệm vụ được giao.

 

2. Triển khai thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính năm 2024 và các nhiệm vụ khác có liên quan đến cải thiện các Chỉ số PCI, DTI, SIPAS, PAPI thuộc trách nhiệm của Thanh tra tỉnh; phối hợp chặt chẽ với các cơ quan, đơn vị có liên quan trong quá trình triển khai các nhiệm vụ. Chịu trách nhiệm trước Chánh Thanh tra về các lĩnh vực, nhiệm vụ được phân công.

 

3. Tiếp tục triển khai các giải pháp nâng cao kỷ luật, kỷ cương hành chính, kịp thời phát hiện, chấn chỉnh, xử lý nghiêm những trường hợp vi phạm kỷ luật, kỷ cương hành chính, bảo đảm sự nghiêm minh trong thực thi pháp luật, củng cố niềm tin của Nhân dân.

 

4. Giao Phòng Nghiệp vụ 1

 

- Thường xuyên theo dõi, đôn đốc các cơ quan, đơn vị, địa phương thực hiện các cuộc thanh tra, kiểm tra, giám sát hoạt động công vụ trong năm 2024.

 

- Nghiên cứu đổi mới, đa dạng hóa các hình thức tuyên truyền, phổ biến cho người dân, doanh nghiệp hiểu rõ về quy định của Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 và các văn bản hướng dẫn thi hành.

 

- Kịp thời đề xuất, triển khai các cuộc thanh tra đột xuất, tập trung vào các lĩnh vực nhạy cảm, dễ xảy ra tham nhũng, tiêu cực tại các đơn vị, địa phương có dấu hiệu vi phạm, dư luận phản ánh tiêu cực, phát sinh nhiều đơn thư khiếu nại, tố cáo.

 

5. Giao Phòng Nghiệp vụ 2

 

- Nghiên cứu đổi mới, đa dạng hóa các hình thức tuyên truyền, phổ biến cho người dân, doanh nghiệp hiểu rõ về quy định của Luật Tiếp công dân, Luật Khiếu nại, Luật Tố cáo và các văn bản hướng dẫn thi hành.

 

- Phối hợp, cung cấp thông tin cho Phòng Nghiệp vụ 1 về những đơn vị, địa phương có phát sinh nhiều đơn thư khiếu nại, tố cáo, phản ánh tiêu cực để kịp thời đề xuất triển khai các cuộc thanh tra đột xuất.

 

6. Giao Văn phòng

 

- Tổ chức phân tích, đánh giá Chỉ số PAR INDEX, SIPAS, PAPI, PCI, DTI, PGI năm 2023; xây dựng Kế hoạch cải thiện, nâng cao các Chỉ số trong năm 2024.

 

- Chủ trì, phối hợp, đôn đốc triển khai hiệu quả các nhiệm vụ đề ra; định kỳ hàng Quý, 6 tháng, năm báo cáo tình hình triển khai thực hiện nhiệm vụ (lồng ghép trong báo cáo CCHC định kỳ) theo quy định.

Văn phòng

 


Bản in