Căn cứ Luật Thanh tra năm 2010; Nghị định số 97/2011/NĐ-CP ngày 21/10/2011 của Chính phủ quy định về Thanh tra viên và cộng tác viên thanh tra; Quyết định số 952/QĐ-UBND ngày 07/07/2021 của UBND tỉnh về việc thành lập Hội đồng xét chuyển ngạch và bổ nhiệm thanh tra viên, thanh tra viên chính.
Để có cơ sở trình Hội đồng xét chuyển ngạch thanh tra tỉnh Đắk Nông xem xét, quyết định bổ nhiệm công chức vào ngạch thanh tra viên, thanh tra viên chính theo quy định, Thanh tra tỉnh đề nghị Giám đốc các Sở, ban, ngành, Chủ tịch UBND các huyện, thành phố chỉ đạo các đơn vị liên quan tổ chức rà soát, tổng hợp công chức thuộc thẩm quyền quản lý có đủ tiêu chuẩn và điều kiện theo quy định, lập văn bản đề nghị xét chuyển ngạch và bổ nhiệm vào ngạch thanh tra viên, thanh tra viên chính (kèm theo hồ sơ của từng công chức), cụ thể như sau:
1. Tiêu chuẩn ngạch thanh tra viên và thanh tra viên chính
Tiêu chuẩn ngạch thanh tra viên: Được quy định tại Điều 31 và Điều 32 Luật Thanh tra năm 2010; Điều 6 Nghị định số 97/2011/NĐ-CP ngày 21/10/2011 của Chính phủ.
Tiêu chuẩn ngạch thanh tra viên chính: Được quy định tại Điều 31 và Điều 32 Luật Thanh tra năm 2010; Điều 7 Nghị định số 97/2011/NĐ-CP ngày 21/10/2011 của Chính phủ.
2. Hồ sơ đề nghị bổ nhiệm
- Văn bản đề nghị xem xét chuyển ngạch, bổ nhiệm vào ngạch thanh tra viên, thanh tra viên chính của Chủ tịch UBND huyện, thành phố; Giám đốc Sở, ban, ngành.
- Danh sách công chức đủ tiêu chuẩn và điều kiện đề nghị xét chuyển ngạch, bổ nhiệm vào ngạch thanh tra viên, thanh tra viên chính năm 2022 (theo mẫu số 01).
- Hồ sơ cá nhân của công chức đề nghị xét chuyển ngạch, bổ nhiệm:
+ Bản nhận xét quá trình công tác của công chức (theo mẫu số 02);
+ Bản khai kết quả công tác thanh tra đề nghị xét chuyển ngạch, bổ nhiệm vào ngạch thanh tra viên, thanh tra viên chính (theo mẫu 03);
+ Sơ yếu lý lịch theo Mẫu 2C-BNV/2008, có xác nhận của thủ trưởng cơ quan quản lý và sử dụng công chức;
+ Bản sao công chứng các văn bằng, chứng chỉ theo tiêu chuẩn từng ngạch xét chuyển ngạch, bổ nhiệm (Bằng tốt nghiệp Đại học, Chứng chỉ Quản lý nhà nước, Chứng chỉ nghiệp vụ Thanh tra, Chứng chỉ ngoại ngữ trình độ B trở lên hoặc Chứng chỉ tiếng dân tộc thiểu số, Chứng chỉ tin học văn phòng);
+ Bản sao các quyết định: Quyết định tuyển dụng, Quyết định bổ nhiệm vào ngạch đang giữ; Quyết định điều động, luân chuyển đến nhận công tác tại cơ quan thanh tra; Quyết định lương hiện hưởng; Quyết định xếp loại chất lượng công chức năm 2020, 2021; Quyết định phê duyệt bản mô tả vị trí việc làm của cơ quan, đơn vị;
+ 03 ảnh màu chân dung cá nhân, chụp kiểu chứng minh thư cỡ 30 mm x 40 mm, có ghi rõ họ tên, đơn vị phía sau ảnh.
Lưu ý: Hồ sơ đề nghị bổ nhiệm lập thành 02 bộ, đựng trong 02 bì hồ sơ; bìa hồ sơ ghi rõ đề nghị xét chuyển ngạch, bổ nhiệm vào ngạch thanh tra viên hoặc thanh tra viên chính, điền đầy đủ các thông tin theo danh mục bìa hồ sơ và số điện thoại liên hệ.
3. Thời gian nộp hồ sơ
Hồ sơ đề nghị xem xét, bổ nhiệm vào ngạch Thanh tra viên, Thanh tra viên chính gửi về Thanh tra tỉnh trước ngày 15/02/2022 để tổng hợp trình Hội đồng xét chuyển ngạch và bổ nhiệm thanh tra viên, thanh tra viên chính; sau thời gian trên Thanh tra tỉnh không xem xét, giải quyết. Trong quá trình thực hiện nếu có vướng mắc, đề nghị liên hệ với ông Lê Phú Tiến (điện thoại 0972.55.48.48) để được hướng dẫn.
Tải các biểu mẫu tại đây
Bản in